11 de septiembre de 2026
CAPACITACIÓN
El STM y la UNMDP certifican a trabajadores en técnica vial e inteligencia artificial
A través de una alianza institucional con la casa de altos estudios, el gremio concluyó dos trayectos formativos enfocados en la maquinaria pesada y la actualización digital. La iniciativa busca adecuar el perfil operativo del personal estatal ante las nuevas exigencias de la gestión pública.
En las instalaciones del Rectorado de la Universidad Nacional de Mar del Plata (UNMDP), el Sindicato de Trabajadores Municipales (STM) de General Pueyrredon encabezó el acto de entrega de diplomas a los agentes que completaron las propuestas académicas dictadas en conjunto por ambas instituciones. El reconocimiento formalizó el cierre de dos trayectos de perfil marcadamente heterogéneo: el curso de “Hidráulica Aplicada a Máquinas y Equipos Viales” y el taller de “Introducción a las Herramientas de Inteligencia Artificial para la Gestión Pública”.
La convivencia de ambos contenidos responde a una estrategia de calificación laboral de doble vía. Mientras la formación en equipos viales apunta a optimizar el mantenimiento y uso de la maquinaria que sostiene la infraestructura del distrito, la instrucción en inteligencia artificial busca introducir criterios de modernización, automatización de procesos y manejo eficiente de la información en las dependencias administrativas de la comuna.
En un contexto signado por transformaciones tecnológicas globales y un debate permanente sobre la eficiencia del Estado, la vinculación entre la estructura gremial y la universidad pública adquiere un matiz político institucional. La apuesta por articular la calificación profesional con el ámbito universitario busca posicionar al personal estatal frente a las mutaciones en el plano laboral, trascendiendo el reclamo coyuntural para poner el foco en el desarrollo de competencias operativas.
Desde el Centro de Capacitación del STM ratificaron la intención de consolidar este esquema de cooperación académica, entendiendo la formación técnica como una herramienta estratégica para actualizar el funcionamiento de las áreas operativas locales y dotar al personal de competencias acordes a los desafíos de la administración pública moderna.