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OAM: ROISA rescindió el contrato de prestaciones, renunció el Consejo y la mutual va hacia nuevas elecciones
La empresa de medicina prepaga habría comenzado a modificar su vínculo con la entidad de los trabajadores municipales, mientras se evaluaría un nuevo esquema de contratación. La conducción de la obra asistencial habría dejado sus cargos tras los últimos movimientos internos y la Junta Fiscalizadora quedaría al frente durante el período de transición. El ex titular Rubén Pili sería propuesto como administrador provisorio ante el INAES, mientras se definirían los pasos para elegir a las próximas autoridades.
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La crisis que atraviesa la Obra Asistencial Mutual (OAM) de los trabajadores municipales entró en una nueva etapa y comienza a dejar consecuencias concretas. Desde el 1 de agosto, el Grupo ROISA habría comenzado a desvincularse del esquema que mantenía con la mutual, en medio de una serie de cuestionamientos que se acumularon durante los últimos meses.
Pero la salida no sería absoluta. Según pudo saber La Tecla, ROISA habría rescindido el contrato de prestaciones que mantenía con OAM y estaría negociando otro tipo de contrato. El cambio abriría así una nueva instancia de negociación entre ambas partes, en momentos en que la mutual atraviesa una profunda reconfiguración institucional.
En paralelo, se produjo un movimiento de fuerte impacto dentro de la entidad: renunció parte del Consejo Directivo de OAM. De esta manera, la Junta Fiscalizadora quedó como el órgano que permanecería dentro de la estructura de la mutual, mientras se prepara el camino hacia una nueva elección de autoridades.
La salida del Consejo Directivo no es un dato menor. De acuerdo con la información recabada por este medio, el objetivo sería que se concrete una convocatoria a elecciones en un plazo de aproximadamente 30 días, luego de la renuncia de más de la mitad de los integrantes del órgano directivo y ante la imposibilidad de cubrir las vacantes con los suplentes.
Pili y una transición bajo análisis
En este escenario aparece nuevamente el nombre del doctor Rubén Pili, quien ya estuvo al frente de OAM.
Sin embargo, Pili no asumiría como presidente de la mutual. La alternativa que se analiza es que pueda quedar a cargo de la administración durante el período de transición, pero para ello debería contar previamente con el visto bueno del Instituto Nacional de Asociativismo y Economía Social (INAES).
Según pudo reconstruir La Tecla, la propuesta sería elevada al organismo nacional en función del expediente que oportunamente se presentó ante el INAES. La particularidad es que, ante la renuncia del Consejo Directivo, la Junta Fiscalizadora no tendría facultades para designar por sí sola a una nueva persona al frente de la entidad.
Por eso, el esquema que se estaría delineando es transitorio: Junta Fiscalizadora, convocatoria a elecciones y una figura administrativa que permita garantizar el funcionamiento de OAM hasta que los socios definan las nuevas autoridades.
El dato central es que Pili no quedaría automáticamente como presidente. Para ocupar ese cargo debería realizarse el proceso electoral correspondiente.
La normativa interna establece que, cuando renuncia más de la mitad del Consejo Directivo y los suplentes no alcanzan para cubrir las vacantes, debe avanzarse hacia una convocatoria a elecciones. Ese es precisamente el camino que, según pudo saber este medio, se busca activar ahora.
El acuerdo que quedó bajo la lupa
El nuevo escenario tiene como telón de fondo el cuestionado desembarco del Grupo ROISA en OAM. El eje de las críticas se había concentrado en el convenio firmado entre la conducción de la mutual, encabezada por César Elbaum, y DoctoRed, la empresa de medicina prepaga perteneciente al Grupo ROISA.
El acuerdo había sido presentado como una herramienta para avanzar en la modernización y el ordenamiento financiero de la entidad. Sin embargo, sectores vinculados a los afiliados cuestionaron que se hubiera implementado sin una convocatoria a una asamblea de socios ni instancias de debate ampliadas.
En paralelo, durante los últimos meses se acumularon reclamos por problemas en el funcionamiento de la mutual. Afiliados señalaron dificultades para acceder a determinadas prestaciones, demoras en autorizaciones médicas, atención reducida o cerrada en algunas oficinas y fallas recurrentes en los sistemas digitales.
También se mencionaron rechazos de prestaciones que podrían derivar en presentaciones judiciales individuales mediante recursos de amparo, con el consecuente impacto económico para la institución.
A ese panorama se sumaron otros episodios que expusieron la fragilidad del funcionamiento cotidiano de la entidad, entre ellos problemas vinculados al suministro de gas en el edificio de la IAM.
Un nuevo vínculo entre OAM y ROISA
La rescisión del contrato de prestaciones marca ahora un punto de inflexión en la relación entre OAM y ROISA. Sin embargo, el hecho de que ambas partes estarían negociando otro tipo de contrato deja abierta la puerta a una continuidad del vínculo, aunque bajo condiciones diferentes a las que rigieron hasta el momento.
El interrogante será qué alcance tendrá ese nuevo eventual acuerdo y qué lugar ocupará el grupo empresario en el futuro esquema de la mutual, justamente cuando la conducción que llevó adelante la negociación original dejó sus cargos.
También permanece bajo discusión el volumen de recursos involucrados en el esquema anterior. Algunos actores internos estimaron en más de $700 millones los fondos vinculados al acuerdo, aunque no existen precisiones públicas unificadas sobre los términos económicos del convenio.
OAM, ante una nueva etapa
Con el Consejo Directivo afuera, la Junta Fiscalizadora como estructura de continuidad y una eventual administración transitoria a la espera del visto bueno del INAES, OAM quedó frente a una transición institucional.
El próximo paso será avanzar con la convocatoria a elecciones dentro del plazo correspondiente. Allí se definirá quiénes tomarán las riendas de una mutual que llega a esta instancia atravesada por reclamos de afiliados, cuestionamientos al modelo de gestión y ahora también por una redefinición de su vínculo con ROISA.
Mientras tanto, la eventual designación de Pili como administrador transitorio deberá ser evaluada por el INAES y no implicaría, por sí misma, un regreso a la presidencia.
El escenario, en definitiva, cambió sustancialmente: ROISA rescindió el contrato de prestaciones y negocia un nuevo esquema; el Consejo Directivo renunció en pleno; la Junta Fiscalizadora quedó como órgano de continuidad y OAM se encamina a nuevas elecciones.
La mutual atraviesa así una etapa de transición cuyo resultado podría definir no solo su próxima conducción, sino también el futuro vínculo con el grupo empresario que en los últimos meses quedó en el centro de la discusión.